涉嫌职务侵占罪如何惩处

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您好，对于您提出的问题，我的解答是, 构成:
1，必须是利用自己的职务上的便利，所谓利用职务上的便利，是指利用职权及与职务有关的便利条作。职权，是指指本人职务、岗位范围内的权力，与职务有关的便利条件，是指虽然不是直接利用职务或岗位上的权限，但却利用了本人的职权或地位所形成的便利条件，或通过其他人员利用职务或地位上的便利条件。
2，必须有侵占的行为。本单位财物，是指单位依法占有的全部财产，包括本单位以自己名义拥有或虽不以自己名义拥有但为本单位占有的一切物权、无形财物权和债权。其具体形态可是建筑物、设备、库存商品、现金、专利、商标等。
3，必须达到数额较大的程度如果仅有非法侵占公司、企业及其他单位财物的行为，但没有达到数额较大的标准，则也不能构成本罪。至于数额较大的起点数额，参照最高人民法院《关于办理违反公司、侵占、挪用等刑事案件适用法律若干问题的解释》之规定，是指侵占公司、企业等单位财物5000元至2万元以上的。

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对于涉嫌协助他人职务侵占这个问题，解答如下, 《刑法》第271条规定，犯职务侵占罪，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》关于罪、罪相对应的数额标准规定的的二倍、五倍执行，即数额在六万以上，不满一百万的，认定为“数额较大”；数额在一百万元以上的，认定为“数额巨大”。如职务侵占50万元，处五年以下有期徒刑或者拘役。