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男方护理假包含周末吗官方解释

周* 山西-阳泉 劳动保障咨询 2024.03.22 13:01:05 413人阅读

男方护理假包含周末吗官方解释

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解析:
根据国家相关法律法规的明文规定,15天的陪护假期实质上是包括了周末在内的。
我们所提及的这15个工作日,需按照持续不断且未经间断的自然日期来进行计算,也就是我们通常所说的“连休”,其覆盖范围不仅包括工作日,还包括周末以及全国性法定节假日。
需要指出的是,此项规定中的陪护假期,亦称之为陪产假,这是专门为已办理合法婚姻登记的夫妇设立的特殊权益。
在此期间,女方有权享受产假,而男方则有幸获得特定时间段内悉心照料和照拂伴侣的权利,具体时长由各省市出台的《计划生育条例》详细规定。
法律依据:
《女职工劳动保护特别规定》
女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。

2024-03-22 13:13:26 回复

陪产假为自然日,所以包括周末。国内多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达一个月的陪产假,例如河南省。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同,奖金福利不变.新规定中均取消了晚婚假,同时对产假和男性陪产、护理假做出一定调整。调整后,山西、甘肃婚假达30天,黑龙江、河南、陕西的夫妻参加婚检可增加婚假天数,重庆女性产假在128天基础上可延长休至子女一周岁,云南的男方护理假有30天。

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