下班3小时后出车祸了,算工伤吗?

解析：
若下班之后的意外遭遇是由员工自身的行为不当或过失引起的，那么这并不属于工伤范畴内；
然而，如果该事故系由于在交通安全方面，员工承担主要责任从而产生的，并且确实因此受伤了，在此种情况下，根据《工伤保险条例》的相关条款，仍属工伤范围。
具体而言，在上下班的路途中，遭遇非员工本人首要责任所引发的交通事故，或因城市基础设施建设中的轨道交通、水运旅客运输、铁路事故等伤害，均可被认定为工伤。
法律依据：
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。