一般免职是什么意思

解析：
免职，即指依照相关法律及制度规定，有任免职权的机构将公职人员所从事的职位撤销。
在这个过程中，请务必理解：
虽然免职后的被免职者将不再行使原来的职责，但一般情况下并不代表其遭遇了惩罚。
因此，对于政府官员而言，正常的职位调动时经常使用到这个词语。
此外，严重违反法规的公职人士同样可能面临这个处罚，原因在于他们此时无法胜任原有职位，可能需进行职位变动或后续得以重新任职，故“免职”事实上并不同于普通人普遍认知中的“撤职”。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》
第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。