徐州
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18万律师在线解答
你好，因工受伤是可以认定工伤，索要赔偿的。但具体情况还是要根据你的伤势程度来判断。并且工伤案件的处理流程是第一步先进行工伤认定 第二步进行劳动能力鉴定 ，然后伤势现在怎样，因为工伤案件的赔偿很大一部分是和伤残等级所挂钩，所以建议你先把详细的医疗材料发给我看看，我们可以帮你计算出一整套详细的赔偿清单及金额，不管之后你是打算和老板协商处理，还是委托专业律师维护权益，都是用的着的。
2024-04-25 08:47:58 回复您好，通常需要连续缴纳.具体政策咨询当地医保中心
您好，是一定要缴纳五险，如果用人单位没有缴纳五险会违反法律规定，具体的情况可以跟我说明下，请问是由劳动者起诉吗
工伤鉴定与伤残鉴定
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谢谢孟律师解答，感谢
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