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公司拿协议说事,5月份发现怀孕一个多月了,公司让4月10就签了合同到期不续签协议,合同6月30到期?

ask****176 上海-闵行区 劳动仲裁咨询 2024.05.09 13:31:20 427人阅读

合同6月30到期,公司让4月10就签了合同到期不续签协议,5月份发现怀孕一个多月了,公司拿协议说事,不续签怎么办?如果仲裁胜算多少?

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不续签,在你怀孕期间,劳动合同自动延续。

2024-05-09 14:37:59 回复
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地区:上海-黄浦区 咨询解答:4330条

我们会联系您了解情况

2024-05-09 14:03:01 回复
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地区:上海-静安区 咨询解答:43238条

你好,大概情况可以详细描述一下。

2024-05-09 14:02:04 回复
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地区:广东-广州 咨询解答:2721条

具体问题具体分析具体问题具体分析具体问题

2024-05-09 13:58:46 回复
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地区:上海-普陀区 咨询解答:278条

是让你离职了吗?你可以劳动仲裁要求继续履行劳动合同

2024-05-09 13:50:18 回复
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地区:上海-静安区 咨询解答:9875条

你好可以进行劳动仲裁

2024-05-09 13:34:28 回复
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地区:上海- 咨询解答:24710条

你好你这边具体情况说什么是什么情况

2024-05-09 13:33:30 回复
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地区:上海- 咨询解答:4705条

您好 对方属于违法辞退

2024-05-09 13:33:14 回复
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地区:上海-黄浦区 咨询解答:819条

你好,我这里是北京市两高(上海)律师事务所,方便的话我安排这方面的律师和你联系一下,看一下怎么帮你

2024-05-09 13:32:35 回复
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1.怀孕期间协议离婚手续:
1、申请:协议离婚必须双方亲自到一方户口所在地的婚姻登记管理机关申请,不得委托他人代理。申请时各方应持户口证明、居民身份证明、所在单位或村、居民委员会出具的介绍信、离婚协议书、结婚证等,以便登记管理机关查明当事人身份,确定管辖权。
2、审查:婚姻登记管理机关在受理当事人的离婚登记申请后,应当在一个月内进行审查,在审查过程中,应全面了解协议的内容,尤其是注意双方当事人请求离婚的意思表示是否真实,子女抚养夫妻一方的生活困难帮助、分割财产及债务处理等事项是否合适。
3、登记:婚姻登记管理机关审查后,对符合离婚条件的,应予登记,发给离婚证,注销结婚证于不符合法定条件不予登记的,应以书面形式说明不予登记的理由,夫妻关系从当事人领取离婚证时起解除。离婚的当事人一方不按照离婚协议履行应尽义务的,另一方可以向人民法院提起民事诉讼。
2.法律依据:《中华人民共和国民法典》
第一千零七十六条 夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。
离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。
第一千零七十七条 自婚姻登记机关收到离婚登记申请之日起三十日内,任何一方不愿意离婚的,可以向婚姻登记机关撤回离婚登记申请。
前款规定期限届满后三十日内,双方应当亲自到婚姻登记机关申请发给离婚证;未申请的,视为撤回离婚登记申请。
第一千零七十八条 婚姻登记机关查明双方确实是自愿离婚,并已经对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的,予以登记,发给离婚证。

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