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看情况：一、对于还未得出认定结果的工伤认定申请，可以由申请人向劳动局提交撤回工伤认定的申请，从而终止劳动局的工伤认定程序。二、对于已经出认定结果的工伤认定，对于认定结果......
上班后骑电动车遭遇非本人责任的交通事故可算工伤。但因个人疏忽导致的伤害不属于工伤。限定在合理上下班路途中，非主要责任事故致伤者可申请工伤认定，会得到支持。
当建筑工人工伤未报，受伤者或亲属可在一年内向用人单位所在区域劳动保障部门提交工伤认定。所需文件包括：工伤认定申请表、雇佣关系证明（合同或事实劳动关系证据）、医疗或职业病诊断证明书。
工伤认定中，非本人主要责任的交通事故发生在从家到工作地点的固定时间和路线上，可视为工伤。个人全责或主要责任、非上下班途中的事故不属工伤范围。判断依据包括上下班时间、路线、责任归属及事故是否涉及机动车。
河南良承律师事务所
王奎，河南项城人，毕业于西南民族大学，法律硕士，经济学学士，中华全国律师协会会员。业务领域：擅长处理合同纠纷的诉讼及非诉业务，擅长沟通协调家事纠纷并能高质量办理相关诉讼案件，对于金融保险类案件有着丰富的经验，在处理各种不良资产方面有着独到的处理方式。目前处理民商事领域纠纷上千起案件。善于刑事辩护，对于各类刑事犯罪及辩护业务较为专业。拥有丰富的法学理论研究履历和实务诉讼操作经验，在处理案件过程中屡屡获得当事人的认可。
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涉案人员使用虚假车牌，原则上将受拘留处罚，具体拘留期限视案情和严重程度而定。制假、仿真机动车证件也将受交通管理部门依法处理，车辆可被扣押，并处以十五日以下拘留。
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中国法律规定，男性满60岁、女性满50岁且工龄满10年可申请退休。特定职业或患严重疾病的员工可提前退休。男性干部和女干部、女工人分别在60、55、50岁且工龄满10年后也可退休。从事高风险工作的员工，男女均可在55或45岁且工龄满10年后退休。因病或非因公致残的员工，男性满50岁、女性满45岁并经医学证明后可退休。
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我们正在等待人力资源和社会保障局再次对工伤进行认定。工伤认定是社保行政机关在法律授权下，对劳动者因意外或职业病受伤是否构成工伤进行定性和确认的行为。尽管法院有权撤销工伤认定，但不能直接宣告工伤成立，因为认定工伤是社保行政机关的职责。在原工伤认定被废除后，法院需等待新的认定结果才能做出判决。因此，我们必须耐心等待新的工伤认定结果。
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如果工作中发生工伤但矿场未上报，根据《工伤保险条例》，雇主应在规定时限内申请工伤认定，否则需承担相关费用。员工可在受伤日起一年内自主申请。即使矿场未报，认定书下达后，赔偿责任不变。请及时申请维护自身权益。
