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本人从2019年9月在公司上班,2020

137****5091 江西-南昌 工伤纠纷咨询 2020.03.21 14:24:20 300人阅读

你好,本人从2019年9月在公司上班,2020年3月18日日被公司裁员,疫情期间2月份没上班,3月在家办公。现公司2月3月都是发工资的60%,社保交到3月份。请问这种情况我可以申请多少经济补偿?而且公司也没有签劳动合同,社保是从2019年11月开始交的。

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解除合同有经济补偿金。

2020-03-21 19:49:42 回复

您好,我是吴律师,您可以申请劳动仲裁。点我头像,给我评价,手机号同微信,加一下,交一个律师朋友,我会为您提供法律方面的建议。

您好,到期公司不续签,需按工作年限补偿您,您在公司工作一年补偿一个月工资,工作二年就二个月,以此类推,补偿的月工资为劳动合同到期前十二个月平均工资。不清楚的来电或来信。

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