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公司逼我辞职,不给排班,我每天照样打卡对

139****2443 四川-成都 劳动争议咨询 2020.04.04 23:28:55 1385人阅读

公司逼我辞职,不给排班,我每天照样打卡对起诉有帮助吗?

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地区:四川-成都 咨询解答:14126条

您好,具体可以电话沟通相关事宜

2020-04-05 11:01:49 回复
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地区:四川-成都


1、根据《劳动合同法》第7条规定,劳动者自用工之日起,与用人单位建立劳动关系;
2、针对公司辞退你,根据《劳动合同法》第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法
第二十六条
第一款
第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
3、所以,只有你出现严重违反单位规则制度等情形时,用人单位才能辞退你的,而且需要单位举证;
4、如不符合上述条件单位辞退你,你可以依据《劳动合同法》第48条规定,要求单位支付赔偿金;
5、赔偿金的数额为解除劳动关系前12个月的平均工资乘以2(的确定标准为每工作满一年支付一个月经济补偿金,不满6个月算半个月经济补偿金);
6、综上,如果你有实际上班,虽然下班未打卡,但是仍然不属于旷工,但是你需要提供你有上班的证据,公司辞退的理由不成立,你可以主张违法解除的赔偿金。

2020-11-23 18:05:42 回复
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15708451883 (咨询请说明来自律图)
地区:四川-成都 咨询解答:4919条

有的,可要求公司继续支付工资

2020-04-05 16:34:22 回复
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13438213501 (咨询请说明来自律图)
地区:四川-成都 咨询解答:27274条

可以申请劳动仲裁

2020-04-05 11:25:50 回复
地区:四川-成都 咨询解答:47282条

你好,是什么情况呢

2020-04-05 10:20:00 回复
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1、可以和公司协商解决,无法协商的话,那么只能是自己申请离职了,自己申请离职的话是没有补偿金的;
2.不然的话就死撑着还留在公司做,等老板辞退你

:你好,有时候有特殊情况,那么好好跟老师讲,还是可以请假的,老师不批,那么就去找教务处吧!

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