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我现在入职半年就被辞退,入职满半年辞退要赔偿多久啊?

马* 浙江-杭州 劳动关系咨询 2020.05.21 11:10:47 392人阅读

我现在刚刚从公司入职半年,但是公司的领导就觉得我的工作能力不是很强,他们就觉得我不适合这份工作,就给我进行辞退了,那个入职满半年辞退要赔偿多久啊?

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劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

2020-05-21 11:21:47 回复
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地区:山西-太原

劳动者入职未满半年被无故辞退的,用人单位应按照六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的标准支付经济补偿。

2020-05-21 11:12:47 回复


1、你应当申请劳动仲裁,依法维护合法权益。rn
2、申请劳动仲裁应当有相关证据,不到一个月估计没有劳动合同,现在工作的证据是很大难题。工作证、上班打的卡、工作服、胸牌都可以作为证据。

试用期内提前七天提出即可,如果已经过了试用期,就需要提前一个月提出

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