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我表弟因为不肯加班就被辞退,不肯加班辞退可以吗?

冯* 新疆-博尔塔拉 劳动关系咨询 2020.07.02 16:53:54 322人阅读

我表弟现在因为不肯加班的原因就被公司辞退了,因为他所在的公司这几天业务比较多,人手不够用,领导就想要让他加班了,只是他自己不同意,那个不肯加班辞退 可以吗?

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不可以,劳动法对加班时间做了规定,每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。如果超过了法定最长加班时间,将面临行政处罚风险。不过,在劳动争议中,仲裁机构和法院只管公司是否支付了加班费,付清了加班费即可,是否超过法定最长加班时间,不关裁判机关的事,因为行政处罚归劳动监察部门管。

2020-07-02 16:58:54 回复
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用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
不可以,从法律规定可以看出,公司安排加班是需要与员工协商的,因为加班需占用员工的休息时间,只有在员工自愿的情况下才可以安排加班。如果员工不同意,公司无权强行要求员工加班。休息权是法定的权利,任何人非依法定程序不可剥夺。

2020-07-02 16:55:54 回复
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