干股有法律效力吗?

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对于这个问题，解答如下, 干股不是一种正式、准确的法律术语，我国《公司法》没有使用“干股”一词。但是，实践中，“干股”大量存在并被普遍使用，通俗的说法，干股就是没有实际出资或者以非常优惠的非现金出资方式取得了公司股权。 　　常见的干股取得方式： 　　 1、股权赠送 　　公司设立后，股东直接将全部或者一部份股份赠与他人，受赠人就成为“干股”股东。 　　 2、股权激励(无偿或低价转让部分股权) 　　一些高科技类、管理类或者其他企业，为了留住人才，大股东将自己手中的部分股权无偿奖励、或者优惠价格转让给受激励对象。受激励对象往往都是对企业贡献较大的技术性、管理性人才或者其他核心人员，这样股权激励以后，他们与公司不仅仅是劳动关系，还有望与老板一样取得利润分红，更加具有吸引力。 　　以上可见，如果运作得当，干股可以成为一种合法有效的股权，如果有效则受到法律保护。但并不是说干股没有风险，也不是说所有的干股都是合法的。

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您好，关于请问公司给我“干股”，这有法律效力吗？这个问题，我的解答如下, 唐建东律师解答：通常所说的“干股”是指没有支付对价而取得的股权，“干股”并非是一个严格的法律概念。由于没有一个明确的概念，存在着对“干股”的大量的误读，有的文章认为“干股”不被法律认可，在法律上是不成立的；有的认为“干股”就是红利股，不参加经营，但是取得红利等等。“干股”是指在公司的创设过程中或者存续过程中，公司的设立人或者股东依照协议无偿赠予非股东的第三人的股权。因此，“干股”本质是赠与关系，只要符合赠与的法律规定及公司法的规定，“干股”是可以受到法律保护的。当然，你最好与其他股东签订协议，并办理工商登记。当然，现在也存在另一种形式的“干股”，即“干股”就是红利股，不办理股权转让，不办理工商登记，不参加经营，职工离职后，“干股”就不存在了，但是可以“分红”。实际上，这种“干股”并不是股权，取得这种“干股”并不具有股东身份，这只是一种“奖金”，属于劳动报酬。因此，你所说的“干股”属于哪一种，你还要与公司进一步沟通，根据具体内容进行分析并作出要与不要的选择。以上意见仅供参考。