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您好，针对您的工伤鉴定达不到级别有赔偿吗问题解答如下, 工伤职工不构成伤残等级的享有工伤医疗和停工留薪期待遇。
一、工伤医疗待遇 根据《社会保险法》第三十八条、《工伤保险条例》第三十条规定：
（一）工伤职工治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；
（二）由工伤保险基金按照所在省市规定标准支付住院伙食补助费；
（三）由工伤保险基金据实支付劳动能力鉴定费。
二、停工留薪期待遇 《工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
你好，关于上述的问题，解答如下, 应该及时申请工伤鉴定，工伤鉴定可以由用人单位申请也可以由自己申请，自己申请的期限不要超过一年。
工伤鉴定资料：
1、被鉴定人身份证复印件
2、工伤和疾病的发生及治疗经过：
(1)受伤当时的就诊疗记录
(2)能体现经过系疗的：原始病历、出院记录、手术记录、病理报告、诊断证明书等。未经系疗的或伤病情未稳定的，不予受理
(3)各种辅助检查资料：如光片、C片及报告
(4)同时提供根据鉴定需要选择有诊断意义的材料复印件
(5)打印的有关医疗文件，须有医生签名或医院盖章
3、鉴定申请应由用人单位负责办理
4、原则上受理材料后应去指定医院作必要的辅助检查(对照身份证)如情况特殊，近期6个月内在医保定点医院(42家)做过检查的，经审核可作为鉴定依据的，也可采用。
你好，关于上述的问题，解答如下, 应该及时申请工伤鉴定，工伤鉴定可以由用人单位申请也可以由自己申请，自己申请的期限不要超过一年。
工伤鉴定资料：
1、被鉴定人身份证复印件
2、工伤和疾病的发生及治疗经过：
(1)受伤当时的就诊疗记录
(2)能体现经过系疗的：原始病历、出院记录、手术记录、病理报告、诊断证明书等。未经系疗的或伤病情未稳定的，不予受理
(3)各种辅助检查资料：如光片、C片及报告
(4)同时提供根据鉴定需要选择有诊断意义的材料复印件
(5)打印的有关医疗文件，须有医生签名或医院盖章
3、鉴定申请应由用人单位负责办理
4、原则上受理材料后应去指定医院作必要的辅助检查(对照身份证)如情况特殊，近期6个月内在医保定点医院(42家)做过检查的，经审核可作为鉴定依据的，也可采用。
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谢谢孟律师解答，感谢
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