请问快递公司与快递员签的是合作协议书算不算劳动合同

　　快递公司与快递员签的是合作协议书算劳动合同。　　因为快递员是在快递公司的管理下从事有报酬的劳动，具有劳动关系的性质，虽然签订的书面协议未写劳动合同而写的合作协议，但是掩盖不了其劳动关系的本质，所以可以认定是劳动关系。　　法律依据：《关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社部发〔2005〕12号　　一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。

根据你的问题解答如下,首先，公司转让协议书应当注意以下重要条款：第一、写明甲方和乙方的基本信息，包括名称、地址等。第二、写明经双方友好协商，本着公平的原则，达成一致的协议如下。第三、写明内容：自某年某月某日起，某公司转让给某某，在此之前的债务与乙方无关，在执照转让期间甲方应配合乙方完成变更工作，变更时间为两个月(根据变更内容可以适当调整)，在变更过程中乙方不得擅自利用甲方资料作违法活动，否则一律后果由乙方自负，变更完后由双方点清资料交接完毕，一次付给预先定好的价格交付甲方，变更工作完成后，该企业的一切账务与甲方无关。第四、此协议双方签字确认后生效。其次，转让协议应当附上以下文件：1、营业执照正本副本原件。2、税务登记证正副本原件3、组织代码证正副本原件及C卡。4、银行开户许可证原件营业执照转让协议5、验资报告。房屋租赁协议。6、公司章程。7、公章、财务章、合同章、发票专用章。人名章8、发票领取本和支票领取本，未用完的支票及发票。首先，公司转让协议书应当注意以下重要条款：第一、写明甲方和乙方的基本信息，包括名称、地址等。第二、写明经双方友好协商，本着公平的原则，达成一致的协议如下。第三、写明内容：自某年某月某日起，某公司转让给某某，在此之前的债务与乙方无关，在执照转让期间甲方应配合乙方完成变更工作，变更时间为两个月(根据变更内容可以适当调整)，在变更过程中乙方不得擅自利用甲方资料作违法活动，否则一律后果由乙方自负，变更完后由双方点清资料交接完毕，一次付给预先定好的价格交付甲方，变更工作完成后，该企业的一切账务与甲方无关。第四、此协议双方签字确认后生效。其次，转让协议应当附上以下文件：1、营业执照正本副本原件。2、税务登记证正副本原件3、组织代码证正副本原件及C卡。4、银行开户许可证原件营业执照转让协议5、验资报告。房屋租赁协议。6、公司章程。7、公章、财务章、合同章、发票专用章。人名章8、发票领取本和支票领取本，未用完的支票及发票。