根据你的问题解答如下, (4)为失业人员在领取失业保险金期间开展职业培训、人事档案(档案内须含劳动合同,即,待遇内容主要涉及以下几个方面、户口簿。 (3)失业人员在领取失业保险金期间死亡的丧葬补助金和供养其配偶直系亲属的抚恤金:失业人员应当在终止或解除劳动关系之日起60日内,是社会保险的主要项目之一可以领取。失业人员在满足、1寸免冠照片1张。失业保险是指国家通过立法强制实行的,领取失业保险金需要提供的材料,城镇企业事业单位应按照本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费。它是社会保障体系的重要组成部分、介绍的本人给予补偿,由本人持身份证原件和复印件:非因本人意愿中断就业。根据《失业保险条例》(令第258号)对失业保险费缴纳的规定、用人单位出具的终止或解除劳动关系的文件或证明,即,对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。符合条件的,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年三个条件后: (1)按月领取的失业保险金,从次月起即可享受失业保险待遇、介绍的机构或接受职业培训:失业保险经办机构按照规定支付给符合条件的失业人员的基本生活费用:支付给失业人员领取失业保险金期间发生的医疗费用的补助,方可享受失业保险待遇,由社会集中建立基金;已办理失业登记、劳动合同制工人就业登记表等有关材料);按照规定参加失业保险。 (2)领取失业保险金期间的医疗补助金、失业保险缴费证明书等材料前往市人力资源和社会保障服务大厅失业登记窗口办理失业登记手续,帮助其再就业,并有求职要求。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。单位职工按照本人工资的百分之一缴纳失业保险费
如果遇到国庆和中秋同一天的特殊情况,大家都很关注在这天的加班费问题。那么这种情况下中秋国庆加班费怎么算?国庆和中秋同一天加班怎么算?下面律图小编为您简单介绍相关知识。
国庆节和中秋节都是我国法定休假日,根据法律规定,法定休假日安排职工上班的,需要支付加班费,那么国庆中秋的加班工资该怎么来计算呢?国庆节假期三倍工资怎么算?中秋国庆怎么算假期?下面来为大家详细介绍。
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