劳动仲裁不服起诉到法院被驳回怎么样办

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一般情况下如果申请劳动仲裁被驳回，可能会因为证据不足进行驳回，但是这个时候对劳动仲裁不服的情况，是可以向当地法院提出诉讼的，并且诉讼的效率也会更高。对劳动仲裁不服的，可以在十五天内向人民法院提出诉讼。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条
下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：
(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;
(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。

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当事人不服仲裁裁决之救济，是指在仲裁裁决作出后，若有关当事人对裁决不服，则依照法定程序向有管辖权的法院提出审查申请，进而通过司法程序对裁决予以处理。
仲裁机构作出裁决后，当事人可以通过向有管辖权的法院申请不予执行仲裁裁决和申请撤销仲裁裁决两种方式来获得救济。

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劳动仲裁不是劳动争议维权道路的尽头，而是维权道路的开始。经过了劳动仲裁前置程序，如果对仲裁结果不满意，可以到法院提起诉讼维权。在工作中，要谨记留存劳动证据，尤其是工资单、银行流水、开始工作的时间记录等，以防自己的权益受到侵害时，可以充分举证维护权利。