我到了退休年龄，想一次性补缴社保?

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　社保交够15年后但还未到退休年龄，此时社保是可以继续交的，到时候退休，缴纳的越多，退休时领取的就越多。　　 一、尽管累计缴费年限在10年或15年以上，并且达到法定退休年龄的，就能够享受养老金待遇，但是缴费年限越长，缴费金额越多，今后的养老金也就越多，反之则少。　　 二、社保包括：养老、医疗、工伤、失业、生育保险等。社保交满15年后可以不再交费。如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休的，企业还得继续缴费，直至退休；个人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳，根据当地政策，肯定也是继续缴纳好，养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。还需要注意以下问题： 1、社保需要要等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金。退休年龄（男60周岁、、女55周岁） 2、如果没到退休年龄在停交保费到退休这期间，不能享受医疗待遇。在办理了退休开始，可以享受医疗待遇。这之间可以用农合医疗或者城乡医疗来代替3：养老：累计缴纳15年，到退休的时候，可以享受到退休金

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你好，关于上述的问题，解答如下, 基本养老累计缴费不足15年的，根据我市《关于进一步规范社会养老保险工作的意见》(太政发[2008]95号)规定。文件规定：农保折算城保和城保缴费年限累计不满180个月的，可补缴满180个月。2014年7月，江苏省出台了《江苏省城乡养老保险制度衔接实施意见》（以下简称“意见”）。《意见》其他规定中第六点“2014年6月30日前，可以申请补缴，也可根据《关于调整企业基本养老保险参保人员后延缴费政策的通知》（苏人保规[2011]27号）。但城乡居保人员在到达基本养老保险退休年龄时可以申请转入基本养老保险，各地已按照当地过去相关政策办理的参保人员在企业职工养老保险与城乡居民养老保险两种制度之间的衔接手续，不再变更。2014年7月1日后，省和各地原有相关政策与《暂行办法》规定不一致的，一律停止执行，并严禁采取违规一次性向前补缴的做法办理制度衔接，如有违规情况的，转入地经办机构应当拒绝办理。”根据《意见》规定，我市停止了城乡居保参保人员或后延人员的一次性前补，对应参保缴费而未参保缴费的为了加快推进城乡社会保障一体化进程，逐步提高我市城乡居民养老待遇水平，从2009年7月出台了《关于农保转城保的实施意见》（太劳社险[2009]6号）

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对于到退休年龄社保一次性补缴怎么办理这个问题，解答如下, 请参阅《中华人民共和国社会保险法》第十六条“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照规定享受相应的养老保险待遇”的规定，向当地社保中心咨询并办理。