私了5万，算几级工伤

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您好，针对您的工伤十级私了5万行吗问题解答如下, 工伤十级私了5万是否行，需要从以下因素考虑来确定：
一是你本人的工资水平，假定你的工资为三千元，一次性伤残补助金为你本人工资的七个月，则是2.1万元；假定为工资为6千元，则是4.2万元。
二是你所在地区的工伤保险政策，假定为黑龙江省的工伤，一次性就业补助金和一次性医疗补助金为本人工资的11个月，则是3.3万元（工资六千元则是6.6万元）。而广西是16月本人工资，则是4.8万元（工资六千元则是9.6万元）。
三是你本人的年龄因素，黑龙江省是“伤残职工距法定退休年龄不足5年的，一次性伤残就业补助金按每减少1年递减20的标准支付，距法定退休年龄不足1年的按全额的10支付；工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金”。
四是前期待遇是否支付，工伤治疗费、工伤工资、生活补助、护理费、辅助器具费是否支付，仅以上费用就是一笔不小的额度。

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一是你本人的工资水平，假定你的工资为三千元，一次性伤残补助金为你本人工资的七个月，则是2.1万元；假定为工资为6千元，则是4.2万元。
二是你所在地区的工伤保险政策，假定为黑龙江省的工伤，一次性就业补助金和一次性医疗补助金为本人工资的11个月，则是3.3万元（工资六千元则是6.6万元）。而广西是16月本人工资，则是4.8万元（工资六千元则是9.6万元）。
三是你本人的年龄因素，黑龙江省是“伤残职工距法定退休年龄不足5年的，一次性伤残就业补助金按每减少1年递减20的标准支付，距法定退休年龄不足1年的按全额的10支付；工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金”。
四是前期待遇是否支付，工伤治疗费、工伤工资、生活补助、护理费、辅助器具费是否支付，仅以上费用就是一笔不小的额度。

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一是你本人的工资水平，假定你的工资为三千元，一次性伤残补助金为你本人工资的七个月，则是2.1万元；假定为工资为6千元，则是4.2万元。
二是你所在地区的工伤保险政策，假定为黑龙江省的工伤，一次性就业补助金和一次性医疗补助金为本人工资的11个月，则是3.3万元（工资六千元则是6.6万元）。而广西是16月本人工资，则是4.8万元（工资六千元则是9.6万元）。
三是你本人的年龄因素，黑龙江省是“伤残职工距法定退休年龄不足5年的，一次性伤残就业补助金按每减少1年递减20的标准支付，距法定退休年龄不足1年的按全额的10支付；工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金”。
四是前期待遇是否支付，工伤治疗费、工伤工资、生活补助、护理费、辅助器具费是否支付，仅以上费用就是一笔不小的额度。