工伤等评残一次性解决，还是先和医院解决住院期间的

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根据你的问题解答如下, 仅仅是先天性半月板盘状，并不能确定为工伤。但当事人的情形属于《工伤保险条例》第第十四条、第十五条规定情形的，可以认定为工伤。请当事人自行根据实际情况及相关法律规定进行核实确定。相关法律规定：《工伤保险条例》第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条　职工有下列情形之一的，视同工伤:
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第
（一）项、第
（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第
（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

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您好，对于您提出的问题，我的解答是, 你好，这是可以评伤残等级的，但是呢，提出工伤认定申请应当提交下列材料：
　　 （一）工伤认定申请表；
　　 （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
　　 （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
　　工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及从业人员伤害程度等基本情况。
　　提出工伤认定申请，除提交本条前款要求的材料外，还可以提交用人单位、相关或者人民已有的证明材料。
　　工伤人员的劳动能力鉴定，可以由用人单位、工伤人员或者其直系亲属向鉴定委员会提出申请。