我让领导告知说开除我了。因为犯了了点错误

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合法、合同、合理，是有联系又有区别的。你既然到了这家公司工作，肯定要遵守，这家公司的归档制度。这家公司一般来说，不可能是因为为了给你找茬，而专门在休假的时候招集员工开会。应该是处于公司利益的考虑，确实需要在某个时间段开会，而你又与这个会议有关联，按照一般公司的章程，他可以算你旷工的。换位思考，如果你是公司的负责人，需要召集大家开会，大家不来又不打招呼，你说应该如何处理？除非你事先声明了，自己不能到会的原因，并且获得公司的理解和确认。