受到治安处罚后，会不会被开除

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根据你的问题解答如下, 如果是行政处罚（如治安拘留）是不会留下案底的，同时，案底是不可以消除的。
　　
一、受到行政处罚和刑事处罚的记录是终生无法删除的。但行政处罚的记录只有在公安机关可以查询到；刑事处罚的记录可以在公安机关、检察院、查询到，判处缓刑的，在司法局也可以查询到。
　　
二、案底一般指某人过去犯法或犯罪行为的记录。又称犯罪人员犯罪记录制度，在我国法律中一般指有过刑事犯罪前科的档案记录，而该犯罪档案一般存放至公安部门保存。

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按照我国法律的相关规定，以下情况下用人单位可以单方解除劳动合同：　　
第
一，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的。　　
第
二，劳动者严重违反用人单位的规章制度的。　　
第
三，严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。　　
第
四，劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的。　　
第
五，劳动者以欺诈、胁迫的手段或者趁人之危，使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同。　　
第
六，劳动者被依法追究刑事责任的。　　如果职工只是受到了公安机关给予的治安处罚，没有被司法机关追究刑事责任，用人单位和职工解除劳动合同，就没有相应的法律依据，是不合法的行为。