有经济补偿。rnrn因用人单位搬迁而变更劳动合同约定的工作地点，与劳动者不能协商一致，根据《劳动合同法》第四十条第三项：劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。按照《劳动合同法》第四十六条第三项规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。rnrn如有争议，当事人可向劳动仲裁委申请仲裁（不收费），依法维权。rnrn《劳动合同法》rn第四十七条　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。rn劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。rn本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

问闵行区考研，我户口在浦东，能不能考徐汇区

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只是因为推优生占用的是各高中在学籍区的推优计划。)“跨区县报考的学生在初中就读区县参加初中毕业统一学业考试所有科目的考试。其政策性照顾项目的审核认定也由就读区县招考机构负责。”所以跨区考的孩子不要担心自己会在陌生的环境中参加中考，你还是和你的小伙伴们一起考试，所以有的学校会有自己的土政策，比如跨区考生没有推优资格等等如果一个考生的学籍和户籍不在同一个区县，中考时考生选择返回户籍所在区县考试，则我们称作为"跨区考"，跨区考的学生就不给推优资格;学籍"，跨区考的考生主要针对"。关于跨区考，并不是所有的考生都能选择跨区考试，中考成绩计入户籍所在区县并进行投档;和"户籍"分离的考生。跨区考学生自2021年开始，均在学籍所在区县参加中考，建议详细询问学校。“跨区县报考的考生必须由考生本人到报考区县招考机构，根据报考区县的招生计划填报志愿”。跨区考的学生是不得再享有名额分配，一般难以享有推优的资格。(虽说从理论上讲是否跨区不影响孩子推优，但在实际操作时，许多学校都会有内部土政策，可在初中就读学校进行推荐或自荐”。也就是说！“跨区县报考的考生如符合“提前招生录取”的条件，跨区考生实际是有推优资格的

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