请教一下婚姻关系存续期间财产的约定形式有哪些

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我国夫妻的法定财产制是共同财产制，但《民法典》为了增加婚姻财产制度的包容性和尊重当事人的意思自由，规定夫妻双方可以协议采用约定财产制。夫妻财产约定应当具备法定要件：
1、夫妻财产约定应当采用书面形式;
2、夫妻财产约定应当符合以下实质要件：
(1)协议订立的主体必须是夫妻双方，未婚同居的当事人双方订立的财产协议不属夫妻约定财产制的范围;
(2)夫妻双方必须具备完全民事行为能力，无民事行为能力或限制民事行为能力的精神病人、痴呆症患者作出的约定无效;
(3)夫妻双方完全出于自愿而对财产的性质与归属作出约定，即必须是在当事人双方平等自愿、协商一致的基础上订立;
(4)约定的客体必须系夫妻财产(包括婚前财产和婚后所得财产)，不属于夫妻所有的财产不能成为约定的客体;
(5)约定的内容必须合法，既不能规避法律，也不能违反公序良俗。

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我国夫妻的法定财产制是共同财产制，但《民法典》为了增加婚姻财产制度的包容性和尊重当事人的意思自由，规定夫妻双方可以协议采用约定财产制。夫妻财产约定应当具备法定要件：
1、夫妻财产约定应当采用书面形式;
2、夫妻财产约定应当符合以下实质要件：
(1)协议订立的主体必须是夫妻双方，未婚同居的当事人双方订立的财产协议不属夫妻约定财产制的范围;
(2)夫妻双方必须具备完全民事行为能力，无民事行为能力或限制民事行为能力的精神病人、痴呆症患者作出的约定无效;
(3)夫妻双方完全出于自愿而对财产的性质与归属作出约定，即必须是在当事人双方平等自愿、协商一致的基础上订立;
(4)约定的客体必须系夫妻财产(包括婚前财产和婚后所得财产)，不属于夫妻所有的财产不能成为约定的客体;
(5)约定的内容必须合法，既不能规避法律，也不能违反公序良俗。

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包括以下两种：
1.事实劳动关系。是指用人单位与劳动者在履行劳动权利和义务时一种既成事实，客观存在的劳动关系。
2.与用人单位签订劳动合同建立劳动关系。
【法律依据】
《劳动合同法》第10条，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
《劳动合同法》第82条，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。