我到结婚年龄了,但我没办结婚证,但已经有小孩了,我先在去办结婚证还罚款吗?

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凡是达到国家规定的退休年龄的都不能再签订劳动合同，即使签订了也不属于劳动合同，双方之间适用劳务关系的规定。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条　劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。如果已经不符合劳动者就业的法定年龄，也不符合劳动合同的主体资格，那么与公司就不存在法律意义上的劳动关系，所以只可以签订聘用合同，性质属于劳务关系，不属于劳动关系，同时也不需要缴社保和住房公积金。

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你这种情况属于未婚生育，肯定得缴纳社会抚养费。孩子上户得有准生证，若是计划外生育的有缴纳社会抚养费的收据才给上户。你没有说你是什么地方的人，建议你看看当地的计生条例。 比如《河北省人口与计划生育条例》　
第四十六条规定：
（一）不符合
第十九条规定生育
第二个子女，是国家工作人员、企业职工的，按不低于本人上年度工资总额二点五倍的金额征收；是民营企业经营者和个体劳动者的，按不低于本人上年度纯收入二点五倍的金额征收；是城镇无业居民的，按不低于本市、镇居民上年度人均可支配收入二点五倍的金额征收；是农村居民的，按不低于本乡、民族乡、镇农村居民上年度人均纯收入二点五倍的金额征收。　　（四）未达到法定结婚年龄生育
第一个子女的，分别比照本条第（一）项规定的第二个子女的征收标准征收；生育第二个子女的，比照本条第（一）项规定的
第三个子女的征收标准征收；生育第三个以上子女的，以此类推。　　（五）达到法定结婚年龄但未办理《结婚证》而生育第一个子女的，分别按一千五百元的金额征收。 《山西省人口与计划生育条例》
第五十三条规定： 未办理结婚登记生育第一个子女的，征收1000元至3000元的社会抚养费； 《山东省人口与计划生育条例》第四十四条对符合法定结婚条件但未办理结婚登记而生育第一个子女的，应当自生育之日起六十日内补办结婚登记；逾期未补办的，按照第四十二条规定的基数的二分之一征收社会抚养费。对不符合法定结婚条件而生育第一个子女的，按照第四十二条规定的基数征收社会抚养费，并不再批准其生育第二个子女。