徐州
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解析：
通常情况下，生育保险中的生育津贴在申请人提交申请后的一个月内得以完成申报及审批工作。
若想了解生育津贴的申请进度以及报销情况，可采取以下几种方式进行查询与确认：
第一种办法，前往相关用人单位进行咨询；第二种途径，通过互联网搜索引擎，输入相关关键词，便可以获取所需信息；或是选择拨打当地社会保障组织的热线电话进行查询。
根据现行法律法规的明确规定，女性员工在生育期间，其所在的用人单位须按照国家的规定，为其发放相应期限的产假工资。
待女职工生育或终止妊娠之后，用人单位需向相应的社保经办机构提交生育津贴的申请，并等待审批流程的完成。
如果生育津贴的金额超出了女职工个人的工资标准，则应将超出部分全额发放至该员工本人手中。
因此，简单来讲，生育津贴实际上就是产假期间的替代性工资补偿。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第五十三条
职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
一般情况下不是，是逐月拨付的，直到你产假休完的次月生育津贴正好拨付完毕。一次性到账的情况的是，你申报生育津贴交材料交的晚，拖到产假快休完了才办理，这种情况下就是一次性付清。法律依据：《社会保险法》第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
生育津贴，是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于98天；二是，在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期限一般为98天。
生育津贴的领取方法为：
1、怀孕后，携带户口簿、结婚证、身份证等相关证件去单位社保经办人处提交，由经办人帮忙办理生育保险就医登记，确定产检和生小孩的医院。
2、同时办理好准生证。
3、生育时将就医登记表带到医院，方便社保局、医院核对后进行结算。
4、生完小孩之后，办理好相关证明，然后携带就医登记表、出院小结（盖公章）、结婚证、户口簿、身份证等相关证件，由单位经办人员到社保局申请生育津贴的申领。
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