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员工没有违反公司规章制度可以炒吗

周* 香港-市区 公司经营纠纷咨询 2024.04.21 14:08:57 378人阅读

员工没有违反公司规章制度可以炒吗

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地区:四川-成都

解析:
国家相关法律法规并未明确规定物业费用必须每隔多久支付一次,因此关于物业费用的支付频率可以在双方签订的物业管理合同中予以详细约定。
通常情况下,以业主前往本小区物业管理部门办理入住手续以及业主成功接收到新居钥匙的具体日期为起始点,自此之后,业主应当切实履行其支付物业管理费的义务。
在物业管理公共服务方面,业主或者实际使用者需按照每月的周期进行交付;对于已经购得房产,但并未实际居住在此的业主而言,其在一年之内应当按照物业管理公共性服务费标准的50%来承担这部分的支付责任。
法律依据:
《物业管理条例》第三十五条
物业服务企业应当按照物业服务合同的约定,提供相应的服务。
物业服务企业未能履行物业服务合同的约定,导致业主人身、财产安全受到损害的,应当依法承担相应的法律责任。

2024-04-21 14:36:30 回复


1、成立职工代表大会,健全工会组织,发挥工会桥梁和监督作用

2、扩大规章制度范围的外延,凡是直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项,均纳入应当履行民主制定程序的范围,以避免规章制度因程序违法而无效。

3、严格执行规章制度制定修改应履行的民主程序。

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