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我想问你一下,我以前签订的劳务合同?

ask****093 上海-青浦区 劳动合同咨询 2024.05.05 15:24:38 319人阅读

我想问你一下,我以前签订的劳务合同

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你好,具体情况可以交流下

2024-05-05 15:38:52 回复
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你好你这边劳动纠纷问题详细说一下以便分析案件

2024-05-05 15:38:49 回复
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我想问你一下,我以前签订的劳务合同

2024-05-05 15:36:06 回复
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你好,详细与我们沟通具体情况,提供解决方案

2024-05-05 15:27:06 回复
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遇到此类的法律问题,详细与我们沟通具体情况,提供解决方案

2024-05-05 15:26:38 回复
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我以前签订的劳务合同

2024-05-05 15:25:47 回复
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解答如下, 甲方(消费者):__________________乙方(餐饮服务单位):_____________订餐主要事项:___________________________________________________________日期________年______月______日开席时间_____________________结束时间_____________________包间名称/就餐位置_______________________________________________________就餐方式□桌饭桌数机动桌数每桌人数□自助餐人数机动比例菜单(应见附件)热菜:____个主食____道汤_____道凉菜______个点心______道其他每桌_______元总价款________元(RMB)收费服务项目:_______________________收费服务金额________元(RMB)赠送服务项目:_______________________赠送商品名称:___________________________________________________________是否允许自带酒水□是自带范围:___________收费标准:_______________□否合同总价款(不含酒水)________元(RMB) 餐费支付:_________________餐费预付□定金甲方应在______年______月______日前向乙方支付总价款_______(不含酒水)的_____%(不超过20%),即人民币:_______元。□预付款甲方应在_____年______月______日前向乙方支付总价款_______(不含酒水)的____%,即人民币:_________元。餐费结算1.甲方预付的定金或预付款结算时冲抵总价款;2.当餐后甲方将余款一次性支付给乙方。.甲方未按时结算用餐费用,或者就损坏的设施设备、餐具等未按时交纳赔偿金的,应按每天______%的标准向乙方支付滞纳金。支付方式□现金□支票□信用卡□银行转帐□其他  合同变更与解除:订餐事项变更如要变更定餐事项,应提前_______日通知,双方可订立补充协议作为本合同一部分乙方按甲方实际就餐桌数/___人数收取费用,但实际人数少于合同约定的,退餐标准为__________其他事项变更:____________________________________合同解除1.甲方于就餐前_______日(含本日)前解除合同,则:□无权收回定金/□向乙方支付合同总价款(不含酒水)_______%的违约金;甲方于上述日期后解除合同,则:□无权收回定金/□向乙方支付合同总价款(不含酒水)_______%的违约金。2.乙方于上述日期前_______(含本日)解除合同,则:□双倍返还定金/□支付合同总价款(不含酒水)______%的违约金;乙方于上述日期后解除合同的,则:□双倍返还定金/□收取合同总价款(不含酒水)________%的违约金。其他约定:___________________________请在签字前充分了解本订餐合同有关事宜,认真填写表格内容,仔细阅读并认可背书合同条款。甲方签字盖章:_________乙方签字盖章:__________地址:_________________地址:__________________联系电话:_____________联系电话:______________合同签订日期:_______________本协议未尽事宜,甲乙双方友好协商解决,本协议一式两份,双方签字盖章有效。北京市订餐合同条款
第一条 甲方权利、义务甲方权利
1.要求乙方按照合同约定按时按量提供符合安全卫生标准的菜品、服务。  
2.要求乙方在甲方用餐期间保证环境的整洁、卫生。 
3.付款时甲方有权要求乙方提供正规的发票,否则甲方有权拒绝付款。  甲方义务  
1.按合同约定时间、位置文明就餐。妥善保管好自己的物品,遵守公共秩序,尊重社会公德。  
2.按照合同约定结算用餐费用。若给乙方设施设备、餐具等造成损失的,应在结帐时一并结清。  
3.甲方如需开展布展等活动的,应事先征得乙方同意后实施。  
第二条 乙方权利、义务  乙方权利  
1.要求甲方按照合同约定的时间、位置前来用餐。  
2.要求甲方文明就餐,遵守公共秩序,尊重社会公德。  
3.要求甲方就餐后按合同约定及时结算用餐费用。  
4.乙方有权要求甲方就举办活动期间损坏的设施设备、餐具等予以赔偿。  乙方义务  
1.按合同约定向甲方提供用餐场地、菜品及服务,严格执行国家及北京市相关法律法规的规定。  
2.乙方有义务对其允许的甲方用餐期间的各项活动提供便利。  
3.保证甲方活动期间的食品卫生安全及用餐环境安全。  
4.除本合同约定的费用外,乙方不得收取其他任何额外费用。  
第三条 违约责任  甲方责任  
1.甲方未按合同约定在乙方处就餐的,应赔偿由此给乙方造成的损失。  
2.甲方未按时结算用餐费用,或者就损坏的设施设备、餐具等未按时交纳赔偿金的,应按合同约定的标准向乙方支付滞纳金。  
3.甲方变更订餐主要事项而未按合同约定提前告知乙方的,应按合同约定支付违约金并赔偿由此给乙方造成的损失。  
4.甲方未经乙方允许在餐厅中擅自布展的,应及时清除,给乙方造成损失的,甲方应负赔偿责任。  乙方责任  
1.乙方变更订餐主要事项而未按合同约定提前告知甲方的,应支付违约金并赔偿由此给甲方造成的损失。
2.乙方未按约定提供菜品、服务,或提供的菜品、服务不符合合同约定或卫生质量标准的,应当赔偿由此给甲方造成的损失。因为菜品和服务质量问题造成甲方人身、财产伤害的,乙方应承担赔偿责任。  
第四条 不可抗力和意外事件  因发生重大、自然灾害等不可抗力,或不可预知的突发事件的,经核实可全部或部分免除责任,但应当及时通知对方,并在合理期限内提供证明。  
第五条 争议解决方式  本合同项下发生的争议,双方应协商解决或向消费者协会等有关部门投诉;协商、投诉解决不成的,可向有管辖权的人民,或按照另行达成的仲裁协议申请仲裁。  附件
一:菜单档次规格价格鲜货标准餐盘标准备注单桌合计__________元总价______________元  附件
二:酒水单品名品牌产地单价数量备注单桌合计_______元总价___________元

(一)固定期限劳务合同
  固定期限劳务合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳务合同。 《劳动合同法》规定,用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳务合同,不论期限有一年、二年甚至是五年、十年,都由双方约定而成。
  
(二)无固定期限劳务合同
  无固定期限劳务合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳务合同。
  用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳务合同。但是有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳务合同外,应当订立无固固定期限劳务合同:
  
(1)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
  
(2)用人单位初次实行劳务合同制度或者国有企业改制重新订立劳务合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
  
(3)连续订立二次固定期限劳务合同,且劳动者不存在在试用期因不符合录用条件或不能胜任工作且在经过培训或者调整工作岗位后仍不能胜任工作的情形,续订劳务合同的。
  用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳务合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳务合同。
  
(三)以完成一定工作任务为期限的劳务合同以完成一定工作任务为期限的劳务合同,是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳务合同。该项工作或者工程一经完成,劳务合同即终止。
  需要注意的是,签订劳务合同可以不约定试用期,也可以约定试用期,具体如下:
  
1、以完成一定工作任务为期限的劳务合同或者劳务合同期限不满三个月的,不得约定试用期;
  
2、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次使用期,即对于在同一用人单位工作的劳动者无论其是否转换工作岗位、变更劳动合同或者续订劳动合同,用人单位都不得再次约定试用期;
  
3、劳务合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;
  
4、劳务合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;
  
5、三年以上固定期限和无固定期限的劳务合同,试用期不得超过六个月。

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