不一定,看具体情况,建议委托我们律师办理
您好,针对您的公司涉嫌诈骗,基层员工被逮捕问题解答如下, 【法律意见】
以员工实际诈骗数额定罪量刑。
一、【诈骗罪】是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较大的公私财物的行为。
二、【罪刑适应原则】,是指量刑应与犯罪分子所犯罪行和承担的刑事责任相适应。见刑法第六条。
三、量刑标准,请见刑法第二百六十六条。
【法律依据】
第二百六十六条、诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,可以并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大,或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。本法另有规定的,依照规定。
第五条、刑罚的轻重,应当与犯罪分子所犯罪行和承担的刑事责任相适应。
(七)持枪抢劫的。长则一年多; (六)冒充军警人员抢劫的; (四)多次抢劫或者抢劫数额巨大的;有下列情形之一的; (二)在公共交通工具上抢劫的、加重。从逮捕到判刑、死亡的、审判期限、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的、期限; (五)抢劫致人重伤、从重情节则依法调整,短的就几个月,处三年以上十年以下有期徒刑; (三)抢劫银行或者其他金融机构的: (一)入户抢劫的。判多久; (八)抢劫军用物资或者抢险、无期徒刑或者死刑、救济物资的,并处罚金:刑法第263条有基本刑期。刑法第二百六十三条 以暴力,如有从轻、减轻,中间有侦查期限多久判刑无法确定、救灾,处十年以上有期徒刑,并处罚金或者没收财产
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