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工伤和侵权是否竞合咨询?

ask****548 浙江-宁波 工伤纠纷咨询 2024.05.09 22:37:52 457人阅读

工伤和侵权 是否竞合咨询

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你好,具体什么情况?

2024-05-10 07:10:17 回复
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地区:浙江-宁波 咨询解答:4691条

你好,具体情况介绍一下

2024-05-10 01:36:35 回复
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您好 麻烦把具体情况阐述一下

2024-05-09 22:47:58 回复

想知道不正当竞争属于侵权之诉吗? 不正当竞争之诉源于侵权之诉,判定不正当竞争应以构成侵权为前提。

认为不正当竞争属于侵权是不对的,在诉讼案由上,侵权和不正当竞争分属于不同的案由,某一行为可能在侵权的同时构成不正当竞争,分别由《商标法》、《反不正当竞争法》予以规定,涉及不同的法律行为、法律关系。

关于不正当竞争与商标侵权 ,《商标法》及其相关条例、司法解释构成了我国商标保护的最主要法律依据,而《反不正当竞争法》(以下简称《反法》)则在其基础上进行了加强性规定和有效补充,因而实践中常发生某一行为既满足《商标法》所规定的侵犯商标专用权又符合《反法》对其的规制,出现了法律适用的竞合。在这种情况下,权利人如何选择对侵权行为评价最全面的法律达到最大程度的保护,就成为一个至关重要的问题。
   商标侵权行为有很多的表现形式,其有一个共同的特点即大多是侵犯注册商标专用权的行为,我国商标法主要围绕这一特点用列举的方法表明商标侵权行为的类型,对于一般的商标侵权行为其认定一般应当符合以下2个条件。第
一,该商标应当是注册商标。商标法保护的是注册商标的专用权,对于未注册商标,商标法一般不对其进行保护,当然若是未注册的知名商标,商标法也禁止他人恶意抢注。第
二,商标侵权行为的认定应当遵循形与类的一一对应。形上的对应即是指侵权人所使用的商业标识与他人注册商标相同或相似;类上的对应即是指侵权人所使用的商业标识的类别与他人注册商标所申请的商品或服务区分表中的类别相同或类似。

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