提问 18万律师在线解答
首页 > 法律咨询 > 广东法律咨询 > 佛山法律咨询 > 佛山工资福利法律咨询 > 还有10个月退休了,工厂搬迁,有赔偿金吗,我的工龄有16年?

还有10个月退休了,工厂搬迁,有赔偿金吗,我的工龄有16年?

pub****081 广东-佛山 工资福利咨询 2024.05.20 12:50:25 385人阅读

还有10个月退休了,工厂搬迁,有赔偿金吗,我的工龄有16年

提示:法律咨询具有特殊性,律师回复仅供参考,如需更多帮助,请咨询律师。 我也要问
其他人都在看:
佛山律师 劳动纠纷律师 佛山劳动纠纷律师 更多律师>
咨询我
13902815016 (咨询请说明来自律图)
地区:广东-佛山 咨询解答:77条

您好,您看看劳动合同有没有说工厂可以有权派驻?

2024-05-20 17:27:29 回复
咨询我
13318216311 (咨询请说明来自律图)
地区:广东-佛山 咨询解答:7条

我国《劳动合同法》第四十二条:劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:……(五)在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;

2024-05-20 16:42:15 回复
咨询我
15914239891 (咨询请说明来自律图)
地区:广东-广州 咨询解答:3549条

你好,可以主张经济补偿的

2024-05-20 14:15:03 回复
咨询我
13413379957 (咨询请说明来自律图)
地区:广东-佛山 咨询解答:12593条

有的 ,有经济补偿金这一块。

2024-05-20 14:14:47 回复
咨询我
18818395165 (咨询请说明来自律图)
地区:广东-广州 咨询解答:220093条

你好,可以主张赔偿的

2024-05-20 14:13:03 回复
咨询我
13002091270 (咨询请说明来自律图)
地区:广东-广州 咨询解答:153356条

这个是有补偿金的可以要求的

2024-05-20 14:07:57 回复
咨询我
19925487715 (咨询请说明来自律图)
地区:广东-深圳 咨询解答:437条

工厂一般市内搬迁没有补偿,跨市会有,如需帮助请与我联系

2024-05-20 13:53:44 回复
咨询我
13416114947 (咨询请说明来自律图)
地区:广东-广州 咨询解答:98526条

你好 我们有丰富的办案经验,有问题可以找我们

2024-05-20 13:37:57 回复
咨询我
13726682272 (咨询请说明来自律图)
地区:广东-佛山 咨询解答:16638条

你好,这种情况是可以主张赔偿的

2024-05-20 13:07:07 回复
咨询我
13923202036 (咨询请说明来自律图)
地区:广东-佛山 咨询解答:104730条

跨区搬厂可以协商解除劳动关系,要求按年支付经济补偿金,但同区搬厂一般是需要服从安排,否则解除劳动关系无赔偿或者补偿的

2024-05-20 13:05:59 回复
咨询我
18349100782 (咨询请说明来自律图)
地区:天津-南开区 咨询解答:4309条

可以主张要求经济补偿的

2024-05-20 12:51:11 回复
查看其他6位律师回复

工厂搬迁如果远离市区,员工可以买断工龄,工厂给予一定的补偿。 如果工厂搬迁不远,员工可以继续工作,辞职的没有补偿。 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。 第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的; (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的; (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的; (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的; (七)法律、行政法规规定的其他情形。

没有解决问题?一分钟提问,更多律师提供解答! 立即咨询
国庆和中秋同一天加班怎么算
15628人阅读

如果遇到国庆和中秋同一天的特殊情况,大家都很关注在这天的加班费问题。那么这种情况下中秋国庆加班费怎么算?国庆和中秋同一天加班怎么算?下面律图小编为您简单介绍相关知识。

国庆中秋加班费怎么计算
35551人阅读

国庆节和中秋节都是我国法定休假日,根据法律规定,法定休假日安排职工上班的,需要支付加班费,那么国庆中秋的加班工资该怎么来计算呢?国庆节假期三倍工资怎么算?中秋国庆怎么算假期?下面来为大家详细介绍。

工资条
31698人阅读

一般公司的工资管理制度中都会涉及到工资条,那么工资条究竟具有怎样的法律效率呢,工资条适用范围是什么,工资条保管期限有哪些,工资条格式是什么,更多工资条相关的内容下面为您详细介绍,快来了解一下吧!

合同到期不发工资维权
15226人阅读

我们通过体力或者脑力的付出,理应得到相应的酬劳,这是法律所保障的合法权利,那么合同到期工资不发怎么办,不发工资投诉规定有哪些,老板不发工资怎么办,以及公司不发工资怎么办呢,希望这些内容能够对您有所帮助,快来了解一下吧

拖欠工资离职
12620人阅读

现在市场竞争激烈,职场竞争更是无处不在,换工作在生活中很常见,有时就会出现拖欠工资离职的情形,那么拖欠工资离职怎么申请,拖欠工资离职补偿有哪些,拖欠工资赔偿金有多少,以及拖欠工资离职是怎么处理的呢?下面为您详细解读,快来了解一下吧!

优质咨询 热门知识 热门专题 热点推荐
律师认证

律师三重认证,为您找到更真实、更可靠的律师!

点击查看
律师诊断

免费享受最专业的问题诊断分析方案!

免费体验
  • 用户 ****评价孟凡永律师:

    谢谢孟律师解答,感谢

    综合评分:5 江苏-徐州
  • 用户 ****评价徐正杨律师:

    专业

    综合评分:5 江苏-南京
  • 用户 ****评价王兆阳律师:

    真实可靠

    综合评分:5 江苏-南京

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询

想获取更多劳动纠纷资讯

微信扫一扫