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关于劳动纠纷 和用人单位有劳动关系 因为中介公司不交社保为由,当天辞职 需要赔偿劳务合同上面的未30天提交辞职 向公司赔偿3天3倍的工资吗
你们到底是劳动合同还是劳务合同?
你这个问题怎么可能,最好找一下劳动监察大队
你好,根据民法典相关依据
一般来说,以中介公司未交社保为由当天辞职,不需要赔偿用人单位所谓“未提前 30 天提交辞职导致的 3 天 3 倍工资”。 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费,劳动者有权解除劳动合同,并且可以要求用人单位支付经济补偿。在这种情况下,劳动者即时解除劳动合同是合法的,不需要承担赔偿责任。 但是,具体的处理结果可能会受到当地劳动法律法规、证据情况以及劳动仲裁机构或法院的判断等多种因素的影响。如果与用人单位就此产生争议,可以通过劳动仲裁等合法途径来维护自己的权益。
1、你3月4号还没有满足提前30天的要求,公司不会给你办理辞职的手续。你3月6号才满足30天的要求,3月7号才可以要求公司给你办理辞职的手续。2、你有请假的权利,是否批准由公司审核后自行决定。3、《工资支付暂行规定》第九条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。拖欠、扣压劳动者工资都是违法的,劳动者可以维权。4、2333是全国统一劳动监察保障机构咨询、举报、投诉电话。
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