在单位工作5年，合同一年一签，合同到期不续约，会有相应的补偿金吗？

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是否续签劳动合同双方都有选择权，如涉及特殊情况，建议约见律师

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你好，合同到期后未续约怎么办在我国法律中有明确规定。合同到期，公司可以拒绝续签（即强制赶人）。但要支付经济补偿（2008年劳动合同法第46条第五款规定，在08年1月1日后到期的固定期限合同，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，需要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。