伤残鉴定出来以后想继续上班，以后辞职还有一次性补贴那些吗?

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咨询当地社会保险事业管理局。职工工伤劳动能力鉴定，评定伤残等级之后，其中，属于初次鉴定结论的，在收到鉴定结论书15日内，用人单位和工伤职工均没有申请再次鉴定的，鉴定结论书发生法律效力；属于再次鉴定结论的，鉴定结论自作出发生法律效力。鉴定结论发生法律效力之后，即可向社会保险事业管理局申领一次性伤残补助金。提交资料之后，什么时间支付到位，法律法规没有规定，由当地人社局或者社保局本身规定，一般在一周至60日之内。对此，建议直接咨询当地人社局或者社会保险事业管理局。

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工伤保险条例：　第三十六条　职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：　　 （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；　　 （二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。　　经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。