关于劳动合同到期了，上了3年，支付3个月工资的，标准是什么？比如工资月薪7000?

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一、根据您提供的信息，依据法律规定大致可能可以争取的权益有：要求对方根据约定发货，逾期不发货可以要求承担违约责任。
二、具体法律依据如下：
1、根据《合同法》第五条、第六条、第八条的规定，当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和义务，当事人行使权利、履行义务应当遵循诚实信用原则。依法成立的合同，对当事人具有法律约束力，当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同，依法成立的合同，受法律保护。因此，可以要求对方根据合同约定履行发货的义务。
2、根据《合同法》第一百零七条的规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。因此，对方逾期不发货属于违约，可以根据合同约定要求对方承担违约责任。给您造成损失的，还可以要求支付违约金。
三、为使您的上述权益得到有利保障，建议您开始搜集以下证据材料：
1、双方签订的合同、发票、付款单据、转账记录等。
2、对方拒绝发货的证据，比如聊天记录、证人证言等。

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一、根据您提供的信息，依据法律规定大致可能可以争取的权益有：要求对方根据约定发货，逾期不发货可以要求承担违约责任。
二、具体法律依据如下：
1、根据《合同法》第五条、第六条、第八条的规定，当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和义务，当事人行使权利、履行义务应当遵循诚实信用原则。依法成立的合同，对当事人具有法律约束力，当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同，依法成立的合同，受法律保护。因此，可以要求对方根据合同约定履行发货的义务。
2、根据《合同法》第一百零七条的规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。因此，对方逾期不发货属于违约，可以根据合同约定要求对方承担违约责任。给您造成损失的，还可以要求支付违约金。
三、为使您的上述权益得到有利保障，建议您开始搜集以下证据材料：
1、双方签订的合同、发票、付款单据、转账记录等。
2、对方拒绝发货的证据，比如聊天记录、证人证言等。