出现工伤公司不配合怎么办

工伤遇公司不配合，您先自行收集保留劳动合同、工作证明、事故现场照片、医疗记录等证据，再向劳动保障行政部门申请工伤认定，这很关键。
工伤认定时公司拒付医疗费，您可先垫付并保留票据。认定结果出来后公司仍不担责，您就向劳动仲裁机构申请仲裁。
仲裁裁决后公司拒不执行，您可向人民法院申请强制执行。法律会保您权益，过程中务必遵循法定程序维权。

遇到工伤而公司不帮忙时，你得自己动手收集一些重要东西，比如劳动合同、能证明你工作的文件、事故现场拍的照片，还有医院的看病记录。接下来，你得去劳动保障部门申请确认这是工伤，这很重要。
在确认工伤的过程中，如果公司不给钱看病，你可以先自己付钱，但要记得收好所有单据。等工伤认定下来了，公司还是不管，那你可以找劳动仲裁的地方去评理。
仲裁有了结果，公司还不听话，你就可以去法院申请让法院帮忙要求公司执行。法律会保护你的权利，但记得要按规矩来，保护好自己的利益。

不幸遭遇工伤而公司不配合，那您可得先自行收集与保留各种相关证据，像劳动合同、工作证明、事故现场照片、医疗记录之类的。接下来，向劳动保障行政部门申请工伤认定，这可是极为关键的一步。
在工伤认定的时候如果公司不肯支付医疗费用，您就得先自己垫付，而且所有的票据都要好好保留着。等工伤认定结果出来后，要是公司还是耍赖不承担责任，那您就能向劳动仲裁机构申请仲裁。
等仲裁裁决之后，如果公司仍然拒不执行，那您就可以向人民法院申请强制执行。法律会守护您的合法权益的，在此期间，一定要遵循法定的程序来维护自己的权益呀。

若遭受工伤而公司不予配合时，您首要的任务是自行搜集并留存相关证据，诸如劳动合同、工作证明、事故现场照片、医疗记录等。随后，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，此为至关重要的一个环节。
在工伤认定期间，倘若公司拒绝支付医疗费用，您可先自行垫付，但务必保存好全部票据。在认定结果出具之后，若公司依旧拒不承担责任，您能够向劳动仲裁机构申请仲裁。
仲裁裁决作出之后，公司如果拒不执行，您则有权向人民法院申请强制执行。法律将保障您的合法权益，在此过程之中，您务必要遵循法定程序以维护自身权益。