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您好，酒店员工在工作时间、工作地点因工作原因摔倒，一般属于工伤
2024-11-20 08:48:04 回复一般酒店都会承担一部分责任，酒店有安全保障义务
要求赔偿你的实际损失。
要求对方赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，精神赔偿金，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
你好，造成严重身体和精神伤害，可以要求。
探亲假最新规定
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申报工伤
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劳动能力鉴定申请
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工伤认定时效
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探亲假工资
在求职应聘的时候，除了企业文化、公司前景和个人发展外，工资福利也是我们考虑的要素之一，探亲假就是其一，那么探亲假工资是如何算的呢，法律法规中又有哪些规定，和小编一起来了解一下吧！
谢谢孟律师解答，感谢
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