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没有营业执照被集体开除能劳动仲裁得到赔偿嘛?

pub****269 四川-成都 劳动仲裁咨询 2024.11.25 19:58:31 441人阅读

没有营业执照 被集体开除 能劳动仲裁 得到赔偿嘛?

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也是有机会的。。。。。。。

2024-11-25 20:05:10 回复
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你好 马上安排助理联系你

2024-11-25 20:14:41 回复
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可以要求赔偿,上班多久了

2024-11-25 20:14:26 回复
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您好,可以电话详细沟通一下

2024-11-25 20:12:06 回复
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你好 电话沟通一下细节

2024-11-25 20:02:04 回复

你好,关于上述的问题,解答如下, 申请劳动仲裁时,必须提供以下材料:
1、劳动争议仲裁申诉书;
2、身份证复印件;
3、被诉单位营业执照复印件或企业工商注册登记信息资料;
4、证据材料复印件;
5、当事人提交证据材料清单及证据说明;
6、集体劳动争议还需要提供:申诉人需推荐3-5名员工代表,填写并提交《员工推举代表书》,含员工代表名单以及全体员工签名表。其中属欠薪的员工集体争议案件,申诉人还需提交用人单位拖欠员工工资的人员名单和拖欠金额表。

集体劳动仲裁 ,原则上是可以的,但申诉方必须是同一单位的劳动者,被诉方是同一用人单位,并且申请的仲裁请求及事实和理由是完全一致的。
  申请集体劳动仲裁程序流程:
劳动仲裁委在当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内。
提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院。
可以不请当地律师代理,请专业人士提供远程指导服务并写劳动仲裁申请书、证据清单等法律文书。

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