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关于工伤死亡赔偿请求的诉讼期限通常规定为三年。该时限自当事人明确知晓或理应察觉到自身权益遭受侵害及责任方之日起开始计算。然而，在某些特定情形下，诉讼时效亦有可能处于暂停状态或中断过程之中。
2024-12-02 09:21:04 回复
工伤死了的话，请求赔偿的时间有时候只有短短的三年。就是从你自己或者大家都清楚你的权益受损了，而且是那个有责任的人应该要承担的那一天开始算起。不过也有些特别的状况下，这个赔偿的请求时间可能会有变化，比如说会暂停或者中断什么的。
2024-12-02 09:03:44 回复不影响事故等级划分。根据国家安全生产监督管理总局《生产安全事故统计报表制度》的相关规定，“死亡和失踪：在30天内死亡的（因医疗事故死亡的除外，但必须得到医疗事故鉴定部门的确认。道路交通、火灾事故自发生之日起7日内），均按死亡事故报告统计。如果来不及在当月统计的，应在下月补报。超过30天死亡的（道路交通、火灾事故自发生之日起7日），不再进行补报和统计。失踪30天后（道路交通、火灾事故自发生之日起7日），按死亡进行统计。”
《工伤保险条例》第十五条第 (一)项规定：职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，应视同工伤。 第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40，其他亲属每人每月30，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由社会保险行政部门规定；
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