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合同到期没有续签劳动者离职怎么赔偿

胡** 广东-阳江 劳动关系咨询 2024.12.02 15:30:44 459人阅读

合同到期没有续签劳动者离职怎么赔偿

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倘若由雇佣方负责决定是否有条件续签劳动合同,那么在此情况下,被雇佣者拥有请求经济赔偿的合法权益。依据我国相关法律法规规定,经济赔偿应根据劳动者在该用人单位服务的年限,每满一年就应当为其发放相当于一个月工资额度的经济补偿款。对于在公司工作了超过六个月但不足一年的员工来说,将视同为已经服务满一年;而对于那些在该单位仅供职不足六个月的劳动者们而言,则会以半个月工资作为经济偿付标准。

2024-12-02 18:18:02 回复
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地区:广东-阳江

如果用人单位不想继续和你签约了你可是有权让他们赔点钱的。这个赔款怎么算?就是按照你在这家公司干了多久来决定的,每干满一整年就可以拿到一个月工资的赔偿金。比如说,你在这里干了六个月还不到一年的话,也可以当作是干了一年来算;如果只干了五个月以下那他们就要给你半个月工资作为补偿咯。

2024-12-02 18:00:27 回复
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地区:台湾-云林县

单位不续签时,员工可索要赔偿金。工作一年给一个月工资。超过半年算一年,不足半年给半个月。

2024-12-02 17:15:37 回复
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地区:四川-成都

假如你现在的老板不想再跟你续约了,那么你就可以找他要钱。给你多少钱?这个钱数就是按照你在这家公司干活的时间来算,一年就算一个月,满一年的话,就得发给你一个月的薪水,当然如果你只干了半年多但也快到一年了,那就也按一年来算,如果你才干了不到半年,那就只能拿到半个月的薪水咯。

2024-12-02 17:12:47 回复

原承包方把土地承包经营权转让给你了如果经过发包方同意,原承包方把土地承包经营权转让给你了,那么原承包方跟这块承包地就没什么关系了,不能要求确权到他名下。依据如下:《农村土地承包法》第四十一条规定,承包方有稳定的非农职业或者有稳定的收入来源的,经发包方同意,可以将全部或者部分土地承包经营权转让给其他从事农业生产经营的农户,由该农户同发包方确立新的承包关系,原承包方与发包方在该土地上的承包关系即行终止。《中华人民共和国农村土地承包经营纠纷调解仲裁法》第三条规定,发生农村土地承包经营纠纷的,当事人可以自行和解,也可以请求村民委员会、乡(镇)人民政府等调解。第四条规定,当事人和解、调解不成或者不愿和解、调解的,可以向农村土地承包仲裁委员会申请仲裁,也可以直接向人民。

根据你的问题解答如下, 退休金的计算方法是: 每月退休金 基础养老金 个人账户养老金 全省上年度在岗职工月平均工资×(1 本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1 个人账户储存额÷计发月数 (本人平均缴费指数0.6-3之间,一般自由职业者都是按照0.6缴纳;计发月数50岁退休为195、55岁为170、60岁为139)。
自由职业者缴纳养老保险的时候,是按照基数的20缴纳,这其中的40进个人账户。

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