职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
属于工伤的,应当劳动局及时申报工伤,做劳动能力鉴定。
建议您做伤残鉴定,确定伤残等级以后,再根据您的实际损失计算赔偿费用。最好咨询专业律师帮你。
要求交警部门出具责任认定书,根据责任划分要求对方赔偿。一般赔付享有医疗费、误工费、住院期间伙食补助费、陪护费、交通费等等,构成伤残还有残疾赔偿金等。具体赔付数额与你的实际花费、个人收入等有关的。祝你早日康复!
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