自己主动离职是否能要求单位补偿?

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职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：　　
1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为８个月的本人工资；　　
2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金的具体标准为：9级12个月。工伤九级主动离职也参照这个标准

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您好，您所说的工龄补偿是指经济补偿金吗？如果主动辞职的原因是由于公司方存在过错，比如违反劳动法的规定，是可以要求经济补偿的，如果仅是由于个人的原因辞职的话，是无法获得经济补偿金的。