18年的抚养费要多少钱一个月

抚养费数额的确定涉及多方面因素。首先，子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平是关键。对于有固定收入者，抚养费按其月总收入20%  30%给付，若负担两个以上子女，比例可适当提高但不超50%；无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。18岁时若子女接受教育等特殊情况，抚养费可能增加。这体现了抚养费确定的合理性与灵活性。

解决措施和建议：
1. 双方在确定抚养费数额时，应全面考量各种因素，积极协商。
2. 若协商不成，准备好相关证据，如收入证明、子女教育支出等，通过诉讼让法院根据实际情况公正判决。

法律分析：
1. 抚养费数额确定有三大考量因素，即子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平。这体现了公平合理的原则，既要保障子女的正常生活与成长，也要考虑到父母的实际经济状况。
2. 对于有固定收入的情况，一般按照月总收入的20%  30%给付抚养费。当需要负担两个以上子女抚养费时，比例可适当提高，但不得超过月总收入的50%。这种比例设定是一种普遍适用的标准，有助于在司法实践中有一个基本的参照。
3. 无固定收入者，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。这确保了没有固定收入的父母也能按照相对公平的标准来承担抚养义务。
4. 18岁后若子女有接受教育等特殊情况，抚养费可能增加，这是符合现实需求的规定，因为教育等需求可能会持续到成年之后。
5. 当双方无法就抚养费数额协商一致时，诉讼途径可作为解决纠纷的最后手段。

提醒：
在确定抚养费数额时，不要仅凭单一因素判断，应综合考虑所有因素，不同家庭情况差异较大，如有疑问建议进一步咨询。

结论：
抚养费数额依据多种因素确定，有具体比例参考，特殊情况可适当调整，协商不成可诉讼。
法律解析：
1、抚养费数额确定需综合考虑子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平。有固定收入的，按其月总收入20%  30%给付，负担两个以上子女的适当提高但不超50%；无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。这是为了在保障子女基本生活和教育等需求的同时，也兼顾父母的经济承受能力。
2、18岁后若子女仍接受教育等特殊情况，抚养费可能增加。这体现了对子女成长需求的尊重。在实际生活中，双方应根据具体情况协商抚养费数额，如果协商不成，可以通过诉讼途径，由法院根据相关法律法规和实际情况进行判定。如果对抚养费数额的确定、调整或者支付方式等存在疑问，建议向专业法律人士进行详细咨询。

（一）如果需要确定抚养费数额，首先要明确子女的实际需要，比如子女的生活开销（包括衣食住行等方面）、教育费用（如学费、课外辅导费等）、医疗费用等。这些是确定抚养费数额的基础因素。
（二）了解父母的负担能力。对于有固定收入的，如在企业工作拿月薪的，按照月总收入的20%  30%给付抚养费。如果要负担两个以上子女的抚养费，比例可以适当提高，但最高不超过月总收入的50%。要是父母没有固定收入，就依据当年总收入或者同行业平均收入，参照前面的比例确定抚养费数额。
（三）考虑当地的实际生活水平。不同地区的消费水平差异较大，在确定抚养费数额时要结合当地的物价、消费水平等因素。例如在一线城市，生活成本高，抚养费数额可能相对高一些。
（四）如果遇到像2018年这种子女仍在接受教育等特殊情况，抚养费可能需要适当增加。这种特殊情况还包括子女突发重大疾病需要高额医疗费用等。在这些情况下，双方应先协商，协商时可以拿出相关的费用支出凭证，如学费发票、医疗费用清单等，以证明需要增加抚养费的合理性。
（五）若双方无法协商一致确定抚养费数额，可以通过诉讼途径解决。在诉讼过程中，法院会综合考虑前面提到的子女实际需要、父母负担能力和当地实际生活水平等因素来判定抚养费的具体数额。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。这明确了抚养费的确定首先由双方协商，协商不成由法院判决，并且在必要时子女可提出合理增加抚养费的要求等内容，与前面提到的确定抚养费数额及特殊情况下增加抚养费等解决方案相关。

1. 抚养费数额的确定，得看子女实际需求、父母负担能力以及当地生活水平。
2. 要是父母有固定收入，抚养费通常按每月总收入的20%到30%来给。要是抚养两个以上子女，比例能适当提高，但最多不超月总收入50%。
3. 父母无固定收入时，抚养费数额可根据当年总收入或者同行业平均收入，参照前面的比例确定。
4. 18岁时情况复杂些，如果子女还在接受教育之类的特殊情况，抚养费或许要增加。
5. 具体数额得结合实际算，要协商。协商不成的，可以打官司解决。