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合同争议案件 费用怎么收取 续签合同(2016年9月)未签署至今双倍工资赔偿问题
你好,是可以申请仲裁的,要求单位支付未签劳动合同双倍工资差额
用人单位未和劳动者签订劳动合同的,需要支付双倍工资
要根据要求赔偿的金额确定
需要根据具体情况分析,如需律师帮助请致电。
费用由仲裁院或法院按照标准收取。
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