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手臂上的筋断了,能评上十级伤残吗?在上班时间现在单位不让做伤残鉴定?

ask****603 江苏-苏州 劳动争议咨询 2018.03.10 12:42:46 112人阅读

手臂上的筋断了,能评上十级伤残吗?在上班时间现在单位不让做伤残鉴定

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地区:江苏-苏州 咨询解答:9228条

如果有功能障碍的话,才能构成十级工伤伤残。

2018-03-10 17:04:45 回复

您好,针对您的问题解答如下, 如果有功能丧失的话,可定为十级伤残。 一、《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180- 5.10.2十级条款系列 凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。 一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失; 二、根据最新《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资 (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

工伤待遇原则规定:
1、医疗康复待遇,含医疗待遇(医疗费、交通费、住院伙食补助费等)、留薪期内待遇和康复待遇。其中:工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;
2、伤残待遇,含一次性伤残补助金(保险基金支付)、伤残津贴、生活护理费(根据需要);
3、劳动合同到期或解除劳动关系的工伤致残职工享受一次性医疗补助金和一次性就业补助金!到退休年龄退休的除外!
工伤赔偿具体数额因伤残等级不同(需鉴定确认)、个人具体情况不同(如工资、被抚养人)、各地情况不同(如经济发展不一、平均工资水平等)而不同。建议当面咨询当地律师!
——供参考。祝好运!

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