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我没有签劳动合同。现在离职了。工资能要求他当场结算给我吗?

pub****640 广东-深圳 工资福利咨询 2025.04.15 12:48:36 305人阅读

没有签劳动合同。现在离职了。工资能要求他当场结算给我吗?

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没签劳动合同离职,能要求当场结算工资。没签合同本身单位就违法,你离职时有权要求马上结清工资。你可先和单位友好协商,说明法律规定和自身需求。若协商不成,可收集能证明你工作过的证据,像考勤记录、工作成果等,通过法律途径维权,比如申请劳动仲裁,以维护自己权益拿到应得工资。

2025-04-18 01:11:52 回复
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地区:广东-东莞 咨询解答:27073条

离职是当天一次性结清工资的,你好,不签劳动合同,你可以要求用人单位从你入职次月起每月向你支付双倍的工资,最多是可以获得11个月双倍工资。我是专业做劳动的律师,网站上传了许多亲自经手的成功案例,都是劳动工伤的案例,专业的事情交给专业的人做,更加能最大限度地保障你的合法权益。如需要委托,成功后收费。

2025-04-16 10:02:40 回复
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你好,可以的离职可以要求当天结算工资

2025-04-15 14:49:31 回复
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地区:广东-深圳 咨询解答:1138条

可以当进行结算,双方协商即可

2025-04-15 13:54:27 回复
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你好,马上和你取得联系c

2025-04-15 13:44:10 回复
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地区:广东-深圳 咨询解答:26025条

你好,这边可以协助处理

2025-04-15 13:39:32 回复
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地区:广东-深圳 咨询解答:1649条

你工作了多久啊,你给我一次要求吓唬他

2025-04-15 13:03:57 回复
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18925737372 (咨询请说明来自律图)
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你好,可以申请双倍工资赔偿

2025-04-15 12:55:08 回复
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15727255428 (咨询请说明来自律图)
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你好,有什么相关的证据资料吗

2025-04-15 12:52:19 回复
地区:广东-深圳 咨询解答:94条

你做了多久时间呢,现在离职了是吗

2025-04-15 12:58:28 回复
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