老板跟我说一直休息又给我辞退了这样怎么算
以 “长期休息” 为由直接辞退你,未提供书面解除理由或未提前30日通知属于违法辞退,你可以先协商,单位拒赔你可以向当地劳动监察大队投诉或者劳动仲裁,需要协助可以加好友沟通
2025-04-16 13:58:56 回复根据您描述的情况,这可能涉及到违法解除劳动合同的问题。建议先收集相关证据,如聊天记录、辞退通知等。方便的话,可以现在电话沟通。q
2025-04-16 12:50:39 回复严格三重认证
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