请问，可以更改离婚协议协议模板么？

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对于劳动合同变更协议书模板这个问题，解答如下, 甲方：科技有限公司
甲乙双方经友好协商，就乙方要求提前解除劳动合同等事宜达成如下协议，双方共同遵守：
一、双方劳动合同约定期限为2004年月日至2009年月日止，现乙方根据《江苏省劳动合同条例》第条第一款的规定，以个人原因为由要求提前解除劳动合同，甲方表示同意双方确认劳动关系于年月日提前解除。
二、在甲乙双方协商一致的情况下，甲方不向乙方提出在双方的劳动合同中约定的违约金等权利的要求，同时乙方也放弃向甲方主张解除劳动合同补偿金等所有权利本协议生效后，双方再无任何纠葛。
三、本协议即双方签章好生效，协议文本一式二份，双方各执一份，具有同等法律效力。
四、双方确认：本协议是双方共同协商的结果，其内容是双方真实意思表示，合法有效，双方共同遵守。
甲方：科技有限公司
日期：。

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根据你的问题解答如下, 　　公司章程仅规定法人代表是由董事长还是经理担任，一般不规定具体人名。因此董事长或经理人变了，自然法人代表变更。故章程无需变更。　　变更法定代表人　　注意事项：　　法定代表人应符合法律、法规的要求，具备相应资格。被锁入“北京市企业信用信息网”人员任职限制黑名单的人员，　　在锁入期间不能担任企业的法定代表人、董事、监事、经理。　　提交材料：　　1、《公司变更(改制)登记申请书(公司备案申请书)》　　2.《指定(委托)书》　　3.《企业法人营业执照》正、副本　　4.根据章程规定，同意公司法定代表人变更的股东决议或董事会决议(应符合章程规定的表决比例)。

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根据你的问题解答如下, 【法律意见】
变更子女抚养权协议书
甲方(男方)：男年月日生汉族户籍地：身份证号：
乙方(女方)：女年月日生汉族户籍地：身份证号：
甲乙双方在平等、自愿的基础上，经过充分的协商，现就双方离婚后变更子女抚养权等相关事宜达成如下协议：
一、被抚养人，男，现年周岁，原由女方抚养。
现双方协商同意孩子自年月日起随男方生活，男方负责其日常生活、健康和教育等方面的监护，其抚养权归男方。
二、乙方负担孩子的抚养费用。
三、关于探视权的规定
1、女方对孩子享有探望权。
2、探望时间及次数：女方每个星期至少可以探望孩子一次。
四、女方日后协助男方办理孩子的户口迁移手续。
五、如遇其它未尽事宜或应时事宜，按照一切有利于孩子健康成长的原则，互谅互让，协商解决。
六、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
七、本协议自双方签字后生效。
年月日