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上班途中被撞死,请问没有交通事故认定书如何认定工伤

姚** 山东-滨州 工伤纠纷咨询 2018.08.10 17:07:22 707人阅读

我朋友是路桥公司的一名资料员,一天公司让我朋友把资料送到项目部去。我朋友带着资料就出发了。结果在半路上被一辆集装箱货车撞死了,但交警部门并未出具认定书。请问没有交通事故认定书如何认定工伤

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依据《道路交通安全法第》七十三条规定:公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关检验、鉴定结论,及时制作交通事故认定书,作为处理交通事故的证据。交通事故认定书应当载明交通事故的基本事实、成因和当事人的责任,并送达当事人。

2018-08-10 17:13:22 回复
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根据《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2018-08-10 17:08:22 回复
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; 要看交警认定责任书内容是什么,如是受到非本人主要责任的交通事故,就可以申请工伤认定。如没有交警认定责任书,无法认定是否工伤。 工伤保险条例 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2020-10-28 12:17:14 回复

虽然《工伤保险条例》对工伤认定规定了举证责任倒置的原则,但是申请人也需要有最基本的证据,证明事实的存在。
《工伤保险条例》第14条第6项规定,上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。
如果申请人不能提供证据证明职工的伤亡是非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害造成的,社会保险行政部门调查后,也不能确定的,将不能认定职工的伤亡为工伤。

根据你的问题解答如下,   在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可以认定为工伤。  如职工发生工伤时,用人单位并未提出工伤认定申请,职工本人或者其近亲属、工会组织,可在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日1年之内起,向用人单位所在地社会保险行政部门提出申请,并提交以下材料:  
1、工伤认定申请表(包括事发时间、地点、原因及伤害程度等基本情况);  
2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;  
3、医疗诊断证明或职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)。

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