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有明确规定 只要是以现金发放的补贴都包括在内
建议你看一下劳动合同法实施条例 里面有规定
工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了职工对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。
工龄可分为 一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄。
连续工龄是指职工在一个工作单位连续工作的时间。以前，连续工龄又称为“本企业工龄”。1987年以后它的范围不限于在一个单位工作的时间，而是包括职工在各个单位按规定应计入的全部工作时间。 是指工人、职员在本企业内连续工作的时间。一般工龄包括 连续工龄，能计算为连续工龄的，同时就能计算为一般工龄；但一般工龄不一定就是连续工龄。
连续工龄和本企业工龄在含义上有一些差别，即连续工龄不仅包括本企业连续工作的时间，而且包括前后两个工作单位可以合并计算的工作时间。若没有可以合并的情况，连续工龄就是本企业工龄。国务院1978年6月关于《安置老弱病残干部的暂行办法》规定将“本企业工龄”改叫为“连续工龄”。
机关、事业单位为有别于企业用的" 工作年限"，实际上连续工龄和工作年限的含义和作用是相同的
根据你的问题解答如下, 票据贴现需要什么条件 1、在贴现行开立存款帐户的企业法人或其他经济组织; 2、与出票人或直接前手之间有真实的商品交易关系; 3、能够提供与其直接前手之间的增值税发票(按规定不能出具增值税发票的除外)和商品发运单据复印件。 贴现申请人需提供的资料主要如下： 持票人办理汇票贴现业务时，需填写《商业汇票贴现申请书》，加盖公章和法人代表人章(或授权代理人章)后提交开户行，并提供以下资料： (1)未到期且要是完整的银行承兑汇票; (2)贴现申请人的《企业法人营业执照》或《营业执照》复印件; (3)持票人与出票人或其直接前手之间的增值税发票(对因《中华人民共和国增值税暂行条例》所列不得出具增值税发票的商品交易，无增值税发票作附件的，可由申请人提交足以证明其具有真实商品交易关系的其他书面材料)和商品发运单据复印件; (4)贴现银行认为需要提供的其他资料。
你好，关于上述的问题，解答如下, 1、本人申请，用人单位审核同意并盖章(注明联系电话、手机号) 2、工龄认定审批表(研究同意后填报) 3、本人身份证复印件一份(携带原件核对) 4、招工录用手续复印件一份(需用人单位加盖公章) 5、工资册、劳动合同(人事代理合同)复印件各一份(需用人单位加盖公章) 6、养老保险个人缴费档案(由社保中心出具) 7、其他佐证材料。 8、在非公有制经济组织从业至被国家机关事业单位招收录用时无违法犯罪记录。
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