南充李琦—高级律师 回复:关于抚养权判决的问题,法院并不会简单地一人一个机械处理。根据我处理家事案件的经验,法院主要考虑以下几个因素:1. 孩子年龄:8周岁以下原则上判给母亲更有利,8周岁以上会尊重孩子本人意愿2. 抚养条件:包括经济能力、居住环境、教育条件等硬件因素3. 情感依赖:平时谁照顾孩子更多,孩子与哪方更亲密4. 特殊情形:如果一方有家暴、吸毒等不良行为,会直接影响判决建议您先收集以下证据: - 孩子的日常生活照护记录(如接送记录、家长群聊天记录等) - 收入证明和住房证明 - 对方不利于抚养的证据(如有)如果双方条件相当,法院确实可能判一人抚养一个,但这不是绝对的。建议先尝试与对方协商,协商不成再诉讼。需要具体分析您的实际情况,可以补充更多细节帮您进一步分析。
南充李琦—高级律师 回复:根据劳动仲裁和诉讼的相关法律规定,如果劳动者在劳动仲裁阶段没有提出经济补偿金的请求,在后续的诉讼阶段一般不能新增该项请求。这是因为我国实行仲裁前置原则,诉讼请求原则上不能超出仲裁请求范围。不过也有例外情况: 1. 如果经济补偿金请求与仲裁请求具有不可分性(比如本来就是同一争议事实产生的不同赔偿项目),法院可能会酌情受理; 2. 如果是在仲裁后新发生的事实(比如仲裁裁决后用人单位又实施了新的违法行为),可以单独主张。建议您现在可以先收集好相关证据(如劳动合同、工资流水、解除劳动关系证明等),然后向劳动仲裁委员会申请补充仲裁请求。如果仲裁委不同意补充,可以等仲裁裁决后,在起诉时尝试主张这部分权益,由法院来判断是否受理。需要提醒的是,经济补偿金的仲裁时效是1年,建议尽快处理。如果需要更具体的建议,可以补充说明您的具体情况。